关于遴选2018年国际交流项目赴海外研修人员的通知
相关教学科研单位；
为促进学校高质量人才队伍建设，培养一批具有国际化视野和国际竞争力的优秀人才，提升我校人才培养质量和科技创新能力，学校将继续开展河北大学国际交流项目骨干教师海外研修项目，为了确保项目派出工作顺利实施，现将具体事项通知如下：
一、赴海外研修方式及名额
2018年，国际交流项目教师赴海外研修时间为12个月。为了配合学校重点建设以中国语言文学为牵头的燕赵文化学科群和以生物学为牵头的中国语言文学为牵头的生命科学与绿色发展学科群，支持我校燕赵文化学科群（中国语言文学、中国史、哲学、教育学、新闻传播学、应用经济学、法学）及生命科学与绿色发展学科群（生物学、化学、光学工程、生态学、环境科学与工程、临床医学、药学）相关学科各一人出国研修一年，拟派出14人，预计于2019年1月派出。
各相关教学科研单位应根据燕赵文化学科群或生命科学与绿色发展学科群建设规划，根据学科群科研平台建设及学科交叉的需要，制定出相关学科国际化课程体系规划（包括开设课程、教学计划及人才培养方案），以及近三年的具体海外培训派出规划，遴选2018年国际交流项目赴海外研修人员。
二、选派条件
1. 派出时年龄不超过50周岁，拟派出人员年龄计算截止2018年12月31日。
2.须具有副教授及以上职称，或具有博士学位。
3. 在校工作两年以上，具有扎实的专业基础，较强的教学、科研能力。
4. 已具有学校公派或国家公派海外进修经历的人员，原则上五年内不再以学校公派的方式予以派出。但确实因学科建设需要，回国两年后可由学院推荐申报骨干教师海外培训计划，所在学院及本人应提交详细书面情况说明派出必要性。
5.原则上符合如下国家公派留学访问学者类别外语合格条件之一，即参加“全国外语水平考试 (WSK)”并达到合格标准，或曾在教育部指定出国留学人员培训部参加相应语种培训并获结业证书，或参加雅思、托福等水平考试，雅思（学术类）6.5分及以上、托福网考95分及以上。如无上述外语水平成绩，应大学英语考试六级合格且具备较强的英文听说读写能力。
6. 学校公派骨干教师海外培训计划仅限于在职（岗）事业编制或人事代理的教学、科研人员。
三、遴选程序
1. 申报
符合选派条件人员，由个人申请，所在学院（部或中心）初审。请各相关学院（部、中心）根据本单位学科人才培养规划，按照申报条件要求认真组织推荐。坚持公开、公平、公正、择优的原则，严格评审推荐程序和纪律，严把选人标准和质量，优先推荐科研能力较强，研修任务明确，与境外研修单位有良好合作关系的年轻教师。有国家级科研项目的中青年教师应优先推荐。
2．联系海外接收单位
因时间紧迫，学校拟联系友好学校美国桥港大学（University of Bridgeport）、美国宾州印第安纳大学（Indiana University of Pennsylvania）、美国佐治亚州立大学 (Georgia State University)为接收单位。请申请人员自行登录上述学校网站、匹配合作导师后（至少两名、不用与合作导师联系），国际合作处统一与外方学校接洽。
以上学校如不能满足或匹配申请人需求，申请人也可自行联系其他学校。如自行联系海外接收单位，应根据自己的实际情况匹配合作导师，获得外方导师正式邀请函等材料。务必于2018年10月10日前向国际合作处提交邀请函及详细研修日程安排。
3.制定海外培训计划
申请2018年赴海外研修人员认真制定海外研修计划、预期成果和回校工作计划（见附件一），经所在学院主要负责人及所在学科专家审阅后，所在学院出具倾向性意见。赴海外培训12个月的人员，应该在返校后一学期之后新开设两门全英文或双语授课课程。
4.国际合作处负责与海外学校的沟通及联络工作，协助拟派出教师办理因公护照及签证手续。
四、海外培训经费及相关待遇
1. 学校负担赴海外研修人员的一次往返国际旅费、海外研修期间的生活费及外语培训学费。生活费标准参照国家留学基金管理委员会规定的访问学者海外生活费标准执行。办理护照费用、签证费用及国际旅行保险费用由赴海外研修人员自理。
2.国际合作处负责发放2018年国际交流项目赴海外研修人员的相关费用。
3.赴海外研修人员研修期间的工资、福利等待遇及工作量计算由人事处按学校相关规定执行。人事处负责与赴海外研修人员签订相关协议。
请在2018年9月27日12：00前填写河北大学骨干教师赴海外研修计划推荐汇总表（附件二，各相关学科推荐一人），并将附件一及附件二的纸质材料（学院主要负责人签字，并加盖公章）一式三份提交至国际合作处（校本部主楼803室），材料电子版请发至caryl@hbu.edu.cn，邮件题目为（学院名称+姓名+海外研修）。相关学科国际化课程体系规划请于10月12日前提交。国际合作处项目负责人：梁老师，联系电话：5079533。
国际合作处
2018年9月21日
